منتدى الأجنحة الحرة
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.



 
الرئيسيةالبوابةأحدث الصورالتسجيلدخول

 

 دكترة الإدارة...

اذهب الى الأسفل 
2 مشترك
كاتب الموضوعرسالة
senyor
عضو جديد
عضو جديد



ذكر
عدد الرسائل : 2
تاريخ التسجيل : 05/01/2008

دكترة الإدارة... Empty
مُساهمةموضوع: دكترة الإدارة...   دكترة الإدارة... Icon_minitime5/1/2008, 1:38 pm

في هذا الموضوع الصغير، أطرح تساؤلاً بسيطاً، ولكنه من التعقيد، ما يجعل الكثير منا يفكر ويمعن في التفكير.. قبل أن يعلق عليه...
إننا في بلادنا العربية نعاني من مرض خطير ألا وهو دكترة الإدارة... ويعني هذا المصطلح هو وضع الدكاترة في مواقع الإدارة... ترى هل وفقنا في هذا؟ من خلال السنوات الخالية التي اعتمدنا فيها على الدكاترة.. أما أن الطين ازداد بلة...
إنني أرى أن الطين ازداد بلة، وهذه البلة ثقيلة جداً...
مع انبثاق عصر الاستقلال في العالم العربي أتت قيادات برجوازية كانت على قدر من الكفاءة لقيادة البلدان.. ولكن ضرورة مرحلة ما بعد الاستقلال أطاحت بهذه القيادات البرجوازية لتأتي قيادات منبثقة من قلب الشعب.. ووفقت في تحقيق الكثير أمثال عبد الناصر وحافظ الأسد وغيرهم من القادة العظام الذين كان لهم الأثر الكبير على بلدانهم والمنطقة.. واستطاعوا توظيف أناس كانوا على قدر من الكفاءة...
ولكن ومع مجيء التسعينيات، وبدء انحسار المعسكر الشرقي... أخذ العالم العربي يعتمد على الكفاءات العلمية في المواقع الإدارية المختلفة... وهنا بدأنا بالتراجع، مع العلم أنه يخيل للبعض أننا نتقدم...
إننا أخذنا بالتراجع بالنسبة لسرعة الآخرين..
إن دكترة الإدارة كانت مشكلة، بل كارثة... إن الدكاترة القادرين والأكفياء في منابر الدراسة، لا يعني أنهم على نفس الكفاءة في المواقع الإدارية...
أما آن لنا أن نعود ونعطي الخبر لخبازه...
إن مصطلح دكترة الإدارة، مشتق من مصطلح هندرة الإدارة، أي هندسة الإدارة...
إن ما نحتاج إليه هو هندسة الإدارة ودكترة الجامعة... وأن يكون كل في مكانه...
هذه رؤيتي... أرجو المساهمة والإغناء ...
مع فائق الاحترام والشكر والتقدير..
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
نزارقباني
متحكم رئيسي
نزارقباني


ذكر
عدد الرسائل : 235
تاريخ التسجيل : 19/10/2007

دكترة الإدارة... Empty
مُساهمةموضوع: رد: دكترة الإدارة...   دكترة الإدارة... Icon_minitime6/1/2008, 12:55 am

الأخ العزيز senyor

بداية أهلا ومرحبا بك هنا بيننا...أنا سعيد بتواجدك..آمل لك قضاء وقتا ممتعا ومفيدا

قرأت منذ مدة يا عزيزي كتابا يتحدث عن حروب نابليون في أوروبا ويذكر ذلك الكتاب أن نابليون صاحب الفكر العسكري المتقد قام في إحدى المرات بترقية جندي عادي إلى رتبة جنرال وعينه قائدا عاما على أحد الفيالق الفرنسية وذلك نتيجة أن هذا الجندي وأثناء لقاء نابليون بجنوده وعرضه لخطته القادمة في الحرب المقبلة أقدم على انتقاد نابليون في خطته عارضا استراتيجية بديلة نالت رضا نابليون وكبار جنرالته وقد أدت تلك الخطة الجديدة إلى النصر

إن ما نحتاجه فعلا هو الكفاءة والإمكانيات العالية والخبرة العملية التي يجب أن تحتل سلم الأولوية قبل الشهادات أثناء الترشيح للمناصب القيادية

إنني أرى أن الخبرة الأكاديمية النظرية وعلى الرغم من أهميتها ولكن لن تجدي نفعا إن لم يوازها تجربة عملية تصقلها وتطورها

هذا من جهة..ومن جهة أخرى نفتح جرحا آخر يتعلق بجدوى أنظمتنا التعليمية والجامعية والأكاديمية وقدرتها على صنع الرجال ذوي الكفاءة والخبرة العالية....هذا موضوع آخر ولكن حقيقة الأمر أن هذه النقطة غاية في الأهمية وبرأيي لها حصة الأسد في الفشل الذي تتكلم عنه يا سيدي

كل الشكر والتقدير لموضوعك المميز


مع خالص تحياتي
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دكترة الإدارة...
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتدى الأجنحة الحرة :: الجناح العام :: حوارات عامة-
انتقل الى: